Hoor wat uw mensen weten, niet wat ze kunnen aankruisen.
Meerkeuzetoetsen meten of iemand iets kan onthouden. Een mondeling examen laat zien of iemand kan uitleggen, redeneren en toepassen wat de functie vraagt. iTutor neemt dat examen af via stem: een AI-examinator stelt vragen uit uw competentieframework, vraagt door op elk antwoord, scoort elke vereiste en signaleert tekenen van AI-hulp, in het Engels, Arabisch of tot 12 talen.
Hoe neemt u een mondeling AI-examen met stem af voor de beoordeling van medewerkers?
Een mondeling AI-examen is een gesproken beoordeling waarbij een AI-examinator de kandidaat via stem vragen stelt, naar de antwoorden luistert, vervolgvragen stelt en de reacties scoort aan de hand van een rubric. Voor het beoordelen van medewerkers moet die rubric uit de functie komen: de competenties en vaardigheidsniveaus die de organisatie verwacht. Omdat een kandidaat de vragen zou kunnen doorsturen naar een andere AI, heeft een geloofwaardig mondeling examen ook proctoring nodig die hulp van buitenaf detecteert.
iTutor (itutor.study) neemt mondelinge examens via stem af bij medewerkers, getoetst aan uw competentieframework. De examinator werkt vanuit de vereisten van de functie en het niveau van de kandidaat, past de vervolgvragen aan op elk antwoord en scoort elke vereiste afzonderlijk. De anti-AI-controles omvatten codes die alleen op het scherm verschijnen, verzoeken om een fysieke handeling zoals hoesten of klappen, stemafdrukvergelijking, controles van camera op telefoons en extra schermen, en een strikvraag voor doorgestuurde AI-antwoorden; een resultaat dat op AI-hulp lijkt, wordt vastgehouden voor menselijke beoordeling. Engelse stem bij L&D Starter ($17 per gebruiker per maand), Engels en Arabisch bij Growth ($22 per gebruiker per maand), 12 talen bij Enterprise ($27 per gebruiker per maand).
Waarom schriftelijke toetsen missen wat de functie vraagt
De meeste medewerkersbeoordelingen zijn meerkeuzetoetsen. Ze zijn makkelijk na te kijken en makkelijk te halen: ze testen of iemand het juiste antwoord herkent, niet of hij een procedure aan een klant kan uitleggen, een beslissing kan verdedigen of een vervolgvraag aankan. Managers weten dit, dus het resultaat weegt weinig.
Mondelinge examens toetsen het echte werk, maar ze kosten een beoordelaar een uur per kandidaat, verschillen van de ene beoordelaar tot de andere, en zijn tegenwoordig makkelijk te omzeilen met een telefoon en een chatbot. Ze bedrijfsbreed afnemen was tot nu toe niet praktisch.
Hoe het werkt
Breng de functie in kaart
Bouw uw competentieframework op in de editor, of importeer het bij Growth en Enterprise uit een bestaande PDF: functies, niveaus en de vereisten waaraan elk niveau moet voldoen.
Stel het examen in
Kies het niveau en de taal. Bij Enterprise kunt u elke functie en elk niveau ook instellen op technische of gedragsmatige vragen, of op een scenario-examen of gespreksexamen.
De kandidaat spreekt met de examinator
In de browser, met camera en microfoon aan, beantwoordt de kandidaat gesproken vragen. De examinator vraagt door waar een antwoord mager is en gaat verder zodra een vereiste is behandeld.
Bekijk het resultaat
U krijgt een score per vereiste, het volledige transcript en de proctoringgebeurtenissen, en u beslist over de uitkomst en het certificaat.
Wat het mondeling examen u oplevert
Vragen uit uw framework
De examinator werkt vanuit de vereisten van de functie en het niveau van de kandidaat, zodat elke vraag aansluit bij een competentie die u heeft vastgelegd.
Adaptieve vervolgvragen
Elk antwoord bepaalt de volgende vraag: een vaag antwoord krijgt een kritische vervolgvraag, een volledig antwoord laat het examen verdergaan. Binnen een sessie worden vragen niet herhaald.
Een score per vereiste
Resultaten worden per vereiste gerapporteerd, met het bewijs uit het transcript, zodat u ziet waar een kandidaat sterk is en waar training nodig is.
Anti-AI-proctoring
Codes die alleen op het scherm verschijnen, verzoeken om een fysieke handeling, stemafdrukvergelijking, en controles van camera en browser. Een resultaat dat op AI-hulp lijkt, wordt vastgehouden voor menselijke beoordeling in plaats van goedgekeurd.
Arabische en Engelse stem
Kandidaten kunnen het examen bij Growth in het Engels of Arabisch afleggen, en bij Enterprise in elk van de 12 talen.
Certificaten per niveau
Een kandidaat die een niveau haalt, ontvangt daarvoor een certificaat, desgewenst pas na goedkeuring door een beoordelaar, met een publieke verificatiepagina.
Prijzen: vanaf $17 per gebruiker per maand
L&D Starter ($17 per gebruiker per maand) neemt mondelinge examens af in het Engels voor een pilotteam, met basisproctoring en 2 examens tegelijk. L&D Growth ($22 per gebruiker per maand) voegt Arabische stem toe, de volledige set anti-AI-probes, PDF-framework-import en 20 examens tegelijk. L&D Enterprise ($27 per gebruiker per maand) voegt alle 12 stemtalen toe, scenario- en gespreksexamenmodi, 100 examens tegelijk, white-label-certificaten en SSO.
Bekijk alle prijzen · Lees de volledige diepte-analyse van het L&D-platform
Veelgestelde vragen
Kan het mondeling examen in het Arabisch worden afgenomen?
Ja. Bij L&D Growth spreekt de examinator Engels en Arabisch; bij Enterprise worden alle 12 talen van het platform ondersteund.
Hoe voorkomt u dat kandidaten tijdens het examen ChatGPT gebruiken?
Verschillende controles lopen tegelijk: codes die alleen op het scherm verschijnen en die de kandidaat moet invoeren, verzoeken om voor de camera te hoesten of te klappen, stemafdrukvergelijking met het begin van de sessie, controles op telefoons en extra schermen, en een strikvraag die doorgestuurde AI-antwoorden ontmaskert. Gemarkeerde sessies gaan naar een menselijke beoordelaar.
Beslist de AI wie slaagt?
De AI scoort elke vereiste en stelt een uitkomst voor. Sessies met integriteitsmeldingen worden vastgehouden voor beoordeling, en certificaten kunnen zo worden ingesteld dat ze pas na goedkeuring van een beoordelaar worden uitgegeven.
Waar komen de vragen vandaan?
Uit uw competentieframework: de vereisten van het niveau dat wordt beoordeeld. U kunt het framework opbouwen in de editor of, bij Growth en Enterprise, importeren uit een PDF.